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人才招聘

人才招聘 

一、营销副总

岗位职责:
1
、负责公司营销体系的搭建及运营,建立、完善营销制度流程;
2
、负责公司项目的市场定位、产品定位,参与规划方案设计;
3
、负责公司各项目营销总体目标、各阶段计划及营销策略的制定,完成公司销售任务;
4
、负责项目外联公司的筛选与评审,执行过程中的监督、考核与管理;
5
、负责公司品牌形象的管理与维护;
6
、负责营销团队的组建、培训、考核与激励。

任职资格

1、大专及以上学历,市场营销、经济等相关专业
2
、十年及以上房地产营销策划管理经验,一年及以上同等职务工作经验;
3
、熟悉房地产公司全盘运作流程,具有2个以上大型项目的全程策划和操盘经验; 
4
、拥有良好的市场感知、分析、项目策划、销售管理技能;

二、营销经理

任职要求:

1.房地产经营与管理、市场营销、企业管理、新闻、美术、汉语言文学及其他相关专业。

2.5年以上房地产营销、推广工作经验,3年以上营销管理经验。

3.精通市场营销、市场调查、商务谈判、合同管理、客户关系管理等知识,了解国家宏观经济政策和房地产市场行情。

4.熟悉房地产专业整合营销和策划、房地产项目的营销策划流程。

5.卓越的计划能力、沟通能力、组织协调能力、营销策划能力。

岗位职责:

1.业务管理:

1)全面负责公司销售任务目标的实现。

2)负责拟定销售预测、营销计划、营销推广计划及相关宣传方案。

3)负责拟订产品销售价格策略的执行方案,并监督执行。

4)负责公司营销费用的把控与审核。

2.团队建设:

1)服从集团公司决定,在营销总监的领导下,协助制订公司的营销管理制度及工作规范。

2)对公司营销人员进行业务指导和专业培训。

3)定期主持召开公司营销工作会议,全面准确地把握公司的营销运行状况。

4)领导、规范、考核直接下级的工作。

3.价值链管理:

1)全面把握公司产品的市场状况,了解同行业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学的决策依据。

2)全面负责协调营销部门与公司其它部门之间的工作关系。

三、营销策划经理

岗位职责:

1、制定项目全程策划包括项目前期定位、市场营销方案及推广;
2
、协助项目品牌建设和塑造,各项目形象包装推广,为项目的销售提供支持平台;
3
、负责拟定项目的策划工作计划并实施,跟进项目销售情况,对项目销售负责;

任职要求:
1
、大专或以上学历,市场营销、管理学、经济等相关专业;
2
3年以上地产公司或代理公司地产项目营销策划经验,具备全面的项目管理能力;
3
、优秀的口头及书面表达能力,优秀的组织协调能力,有团队管理经验,具备团队合作精神。
4
、专业的市场分析能力、敏锐的思维能力和较好的文案能力。

 
电话:0391-3590055